غرفة التجارة الأمريكية في الكويت تستضيف بنجاح القمة الأولى للتنوع المستدام والشمول حول “الشمول وراء المبادرات نحو الاستدامة” تحت رعاية المجلس الأعلى للتخطيط والتنمية

استضافت غرفة التجارة الأمريكية في الكويت، تحت رعاية المجلس الأعلى للتخطيط والتنمية، قمة تاريخية للتنوع والشمول حول “الشمول وراء المبادرات نحو الاستدامة”.

جمعت القمة قادة بارزين من عالم الأعمال وصانعي السياسات وقادة الفكر من جميع أنحاء الكويت، بهدف تلبية الحاجة الملحة للتنوع المستدام واستراتيجيات الشمول في مشهد اليوم سريع التطور.

تحت رعاية المجلس الأعلى للتخطيط والتنمية الدكتور خالد مهدي الأمين العام للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية، وبالشراكة مع السفارة الأمريكية واتحاد شركات الاستثمار، كانت القمة بمثابة منصة محورية لتعزيز المناقشات وتبادل الأفكار حول ممارسات الإدماج المستدام. طوال الحدث، استكشف المشاركون الاستراتيجيات المبتكرة التي تتجاوز المبادرات الأساسية، مع التركيز على الحلول العملية المصممة للمشهد الاجتماعي والاقتصادي الفريد في الكويت.

افتتحت الدكتورة أرزو حراف، رئيسة مجموعة التركيز على المرأة في الأعمال التجارية بغرفة التجارة الأمريكية، القمة من خلال تناول الأهمية الحاسمة للإدماج المستدام كجزء من سعي المنطقة لتحقيق التنويع الاقتصادي والاحتفاظ بالقوى العاملة.

غطى جدول أعمال الحدث الذي تم تنسيقه بدقة جوانب متعددة من الشمول المستدام وتضمن كلمات رئيسية وحلقات نقاش وجلسات تفاعلية بقيادة خبراء وقادة بارزين في الصناعة.

وتضمنت أبرز أحداث القمة عروضاً تقديمية ثاقبة قدمها متحدثون مشهورون مثل الدكتور خالد مهدي، الأمين العام للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية، إلى جانب حلقات نقاش جذابة.

وقد أدار هذه المناقشات متخصصون متميزون مثل السيدة إيمان العوضي، نائب الرئيس الأول للاتصالات المؤسسية وعلاقات المستثمرين في شركة مشاريع الكويت. ضمت الجلسة الأولى بعنوان “خلق ثقافة الشمولية” نخبة من الخبراء الرئيسيين: بما في ذلك إيمان العوضي؛ والدكتورة لبنى القاضي، مؤسسة وأستاذة في مركز أبحاث ودراسات المرأة؛ وسلمى الحجاج، مدير عام الموارد البشرية في بنك الخليج؛ ومكرم رعد، المدير الإقليمي لشركة DHL Express؛ نجلاء الصقر، رئيس إدارة المواهب في الموارد البشرية للمجموعة، بنك الكويت الوطني؛ فدوى درويش، الأمين العام لشركة الاتحاد للاستثمارات (UIC)؛ ومنى دباح، الرئيس التنفيذي لشؤون العملاء في سلطان.

أما الجلسة الثانية، والتي كانت بعنوان “إجراء تغييرات مستدامة والبقاء شاملاً”، فقد ضمت خبراء رئيسيين مثل محمد زايد، المدير الإقليمي لأعمال البنية التحتية لـ Azure في Microsoft؛ زياد نكات، الممثل المقيم في البنك الدولي؛ والدكتورة منال الحساوي، المؤسس والشريك الإداري لشركة Think Tank Strategy Consulting؛ ولولوة المنيفي، قائدة الفعالية التنظيمية للموارد البشرية وميسرة الدمج. وأدارت الجلسة إيمان العوضي، نائب الرئيس الأول للاتصالات المؤسسية وعلاقات المستثمرين للمجموعة.

وأدارت الجلسة الثالثة الدكتورة أريزو حرَاف، نائب رئيس غرفة التجارة الأمريكية في الكويت ورئيسة مجموعة التركيز على المرأة في الأعمال التجارية في الكويت، وناقشت “قياس تأثير الممارسات التنظيمية والقانونية والتعويضية المنصفة”.

شارك في المناقشة خبراء رئيسيون: وبسام خضراوي، نائب السفير في سفارة فرنسا؛ وعلا صعب، رئيس القسم التجاري في شركة التميمي وشركاه – الكويت؛ نور و. النقيب، محامية في مكتب دلال الملا للمحاماة؛ وإيما مورلي، الممثلة المقيمة لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي.

واختتمت الدكتورة أريزو حراف القمة بتقديم إطار عملي قابل للتطوير مصمم لمساعدة القطاعين الخاص والعام في تقييم المعايير المتعلقة بممارسات التنوع والشمول. تعمل هذه المصفوفة كأداة لقياس العائد المحتمل على الاستثمار للمؤسسات.

وشدد الدكتور هراف على أن الكيانات التي تستخدم هذه المصفوفة وتبلغ عن معايير DEI (التنوع والإنصاف والشمول) ستحصل على شارة لمدة عامين من غرفة التجارة الأمريكية في الكويت.

لا تهدف هذه المبادرة إلى مساعدة المؤسسات في تتبع جهود ونتائج التنوع والشمول فحسب، بل تهدف أيضًا إلى دعم التقارير البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG)، مما يمثل خطوة مهمة نحو دمج مقاييس DEI في جهود مسؤولية الشركات والاستدامة الأوسع.

واختتمت الدكتورة حراف القمة بالإعراب عن الامتنان لجميع المشاركين والشركاء والرعاة لمساهماتهم القيمة في نجاح الحدث. وتم منح تقدير خاص لشركاء الحدث، ولا سيما سفارة الولايات المتحدة، واتحاد شركات الاستثمار، والفنادق الشريكة لدعمهم الثابت في تعزيز مبادرات التنوع والشمول الحاسمة.

كما كرم الدكتور هرّاف شركاء فندق DEI المشاركين في ديوانيات التنوع والشمول، والتي لعبت دوراً هاماً في نجاح القمة. ويشمل ذلك فندق فور سيزونز، وجميرا شاطئ المسيلة الكويت، وكراون بلازا الثريا سيتي، وفندق جراند حياة الكويت، وفندق والدورف أستوريا، مما يسلط الضوء على دعمهم وتعاونهم الذي لا يقدر بثمن في تعزيز بيئة شاملة.

ومع اختتام القمة، غادر المشاركون برؤى جديدة واستراتيجيات قابلة للتنفيذ والتزام متجدد بتعزيز التنوع المستدام والشمول داخل منظماتهم ومجتمعاتهم. تتطلع غرفة التجارة الأمريكية في الكويت إلى البناء على الزخم الذي ولّدته القمة الافتتاحية وتتوقع استمرار التعاون والتقدم في مجال التنوع والشمول.

عن مجلس الأعمال الأمريكي في الكويت:

مجلس الأعمال الأمريكي في الكويت (ABCK-AmCham) هو منظمة غير ربحية تأسست في العام 1985، ويتألف من 500 شركة من جميع الأحجام بما فيها الصغيرة والمتوسطة وكبار رجال الأعمال الأمريكيين والكويتيين البارزين. يتمثّل عمل المجلس بكونه منتدى يدعو لرعاية المصالح الأمريكية في دولة الكويت.